廖老大近日戰場從跟館長陳之漢的健身房一路到飲料店，如今又被挖出他過去的黑歷史。館長最近透露，看到一隻影片，影片中廖老大語出驚人表示「不是老闆做得奸詐，是員工太機 X 」，更大大方方說可以將如果員工懷孕請假，回到工作崗位的時候就可以讓對方去做清潔員或是警衛，更強調「這是合法的！」並將薪水從 4 萬 5 砍半至 2 萬 5 ，館長有感而發說真的太夭壽！
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廖老大嗆此舉不違法
廖老大在影片中表示，只要先寄出存證信函給懷孕回來的員工，就可以把對方調去當清潔工或警衛，薪水再砍半「妳可以繼續回來上班，但是要幫妳職務異動，啊不然做清潔工也可以。」館長怒嗆這行為根本就是違法，老闆不得任意調動員工的職務。不過他也澄清「公司的確是可以事先寄警告信 2 次， 2 個月後可無條件開除或調職，但是如果員工做得好好的，只是因為她懷孕，老闆給警告信『就是違法的』，員工有權投訴，老闆將被罰錢，並支付員工全額的薪水。」
對於如此誇張情勢，自己也有經營事業的館長呼籲廖老大，若是用員工的血汗，及不合理的待遇，來完成夢想。「你的車及豪宅都是這樣來的，你乾脆不要當老闆，沒有那個屁股就不要吃瀉藥。」事實上根據《 Ettoday 》報導，廖老大經營的琦玉公司，在去年真的有女性員工向勞工局申訴涉嫌歧視孕婦，通知琦玉公司後，連說明都還沒做，琦玉就緊急與員工和解。
